Tag "odpowiedzialny biznes"
Hydra trudna do pokonania
Mała fundacja odzyskała 17 mln zł dla osób oszukanych na pokazach, potężny UOKiK ściągnął od oszukańczych firm grosze Od miesiąca spędzają czas w którymś z warszawskich aresztów śledczych. Już nie wyglądają tak elegancko jak przed zatrzymaniem. Nie mają też atrybutów ludzi sukcesu. Policja w momencie zatrzymania zarekwirowała im zegarki najlepszych szwajcarskich marek, każdy wart kilkadziesiąt tysięcy złotych, i luksusowe samochody Porsche i Tesla, warte po kilkaset tysięcy złotych. To m.in. zegarki i samochody świadczyły o ich bogactwie. A dorobili
Podsumowanie kampanii „Włącz się”
Fundacja On/Off kończy działania związane z kampanią „Włącz się”. Od początku września informowaliśmy, dlaczego warto zatrudniać osoby z niepełnosprawnością na otwartym rynku pracy. Na samym początku warto wspomnieć Kartę Praw Osób Niepełnosprawnych uchwaloną w 1997 r., w której znajduje
Odpowiedzialna firma – wspieram bez barier
Każdego dnia dowiadujemy się o akcjach społecznych, zbiórkach charytatywnych i kolejnych inicjatywach podejmowanych na rzecz osób z niepełnosprawnością. Działania te chętnie wspierają również firmy. Jednak należy się angażować nie tylko w spontaniczne, jednorazowe działania. Warto, aby przedsiębiorstwa decydowały
Zielona szafa
Światowy przemysł tekstylny próbuje się zmierzyć z wyzwaniami katastrofy klimatycznej Gabriela Hearst przez lata zdobyła status jednej z największych modowych ikon Ameryki Południowej. Urodzona w Urugwaju projektantka, znana przede wszystkim z charakterystycznych małych torebek, na modowe szerokie wody wypłynęła w Nowym Jorku, gdzie do dziś mieszka i tworzy. Jej projekty są utrzymane w bardzo klasycznym, uniwersalnym stylu – od dawna przykuwają uwagę na największych branżowych imprezach. A niewprowadzone do seryjnej produkcji prototypy potrafią wywołać szał
Dlaczego warto zatrudniać osoby z niepełnosprawnością?
Każda firma potrzebuje kapitału ludzkiego, aby móc się rozwijać. Sama rekrutacja bywa nie lada wyzwaniem w czasie, gdy coraz częściej słyszymy o problemach na rynku pracy. Fundacja On/Off organizując kampanię „Włącz się” zachęca do zatrudniania osób
Łowcy plastiku
Hiszpańscy rybacy czyszczą Morze Śródziemne Port rybacki Villajoyosa, prowincja Alicante we wschodniej Hiszpanii. Wczesnym rankiem flotylla tradycyjnych łodzi wypływa na Morze Śródziemne, aby łowić ryby, ośmiornice, krewetki oraz inne owoce morza, ale także… plastik. Odpady zatopione w Morzu Śródziemnym zbiera w całej Hiszpanii ok. 3 tys. rybaków. Odzyskane tworzywa sztuczne będą poddawane recyklingowi, a powstałe w tym procesie włókna poliestrowe wykorzystywane do stworzenia wysokiej klasy linii odzieżowej. Jednym z takich
Dostali wędkę, dali radę
Dzięki bezpłatnym kursom programowania byli wychowankowie domów dziecka i rodzin zastępczych stają na nogi i nabierają wiary w siebie Ojciec pojawiał się i znikał, ale przeważnie pił – zaczyna swoją opowieść 19-letni Piotrek. – Któregoś dnia, kiedy matka odbierała mnie z wyjazdu szkolnego, przywitała mnie zdaniem: „Ojciec się zabił”. Miałem wtedy dziewięć lat. Ciąg dalszy wydaje się do bólu przewidywalny: picie matki, zaniedbania, zabranie z domu, rodzina zastępcza. Ale potem
Czy w ofertach pracy powinna być obowiązkowo zamieszczana informacja o płacy?
Czy w ofertach pracy powinna być obowiązkowo zamieszczana informacja o płacy? Barbara Popielarz, wiceprzewodnicząca OPZZ Ogłoszenia takie powinny zawierać nie tylko oczekiwania wobec pracobiorcy (doświadczenie, planowany zakres obowiązków itd.), ale również szczegółową ofertę kierowaną pod jego adresem. Potencjalny przyszły pracownik ma prawo znać wynagrodzenia oferowane przez różnych pracodawców. Tylko wtedy możliwe jest porównywanie ofert pracy, i to nie tylko pod względem najwyższych poborów. Kompleksowe informacje dotyczące ofert pracodawców pozwolą je wyważyć z uwzględnieniem wynagrodzenia oraz dodatkowych korzyści. Zaletą
